Kursbeskrivning
Ny som chef – Grundläggande ledarskap
När du är ny som chef står du inför nya utmaningar. Att då kunna stå på en stabil grund i ledarskapet och känna trygghet i din roll som nybliven chef ger dig förutsättningar att kunna utöva ett hållbart och framgångsrikt ledarskap.
Kursen fokuserar på tre områden, Att leda sig själv, Att leda andra och Att leda verksamheten. Med utgångspunkt i de senaste teorierna och beprövad erfarenhet ges du möjlighet att ta till dig kunskaperna som behövs för att starta din ledarskapsbana på bästa sätt genom både föreläsningar, diskussioner och praktiska övningar.
Efter kursen har du insikt i vanliga nybörjarfällor och har fått en ökad självinsikt och förståelse för självinsiktens betydelse för framgångsrikt ledarskap. Du kommer att få kunskap om gruppdynamik och hur man tillämpar olika ledarstilar beroende på gruppens utvecklingsnivå och mognad. Du kommer också att ha praktiska verktyg för att underlätta prioritering, planering och för att lättare kunna fokusera på resultatmålet. Du har fått möjlighet att prova på hur man genomför svåra samtal och lönesamtal och andra viktiga situationer och aktiviteter som du behöver behärska i chefsrollen.
Målgrupp
Utbildningen vänder sig till den som överväger att ta sig an en ledarroll, nyligen har blivit chef alternativt varit chef en tid och vill få en sammanfattning av de viktigaste delarna, metoderna och verktyget för att kunna bedriva ett effektivt och långsiktigt ledarskap. Stort fokus läggs på att förstå drivkrafterna hos individen och skapa självförståelse inför ledarskapet.
Kursintyg
Intyg på genomförd kurs.
Upplägg
9.00-16.30, avbrott för lunch och kortare raster och fika.
Kursinnehåll
- Vad innebär det att vara chef
-
Vikten av självkännedom
-
Rollförväntningar – Att förändra sin roll i organisationen
-
Att vara ny som chef – Undvik de vanliga fällorna
-
Att leda sig själv och andra – trovärdighet och värderingar
-
Delegering och involvering
-
Motivation och drivkrafter- dina och medarbetarnas
-
Situtionsanpassat ledarskap
-
Grupputveckling och hur en du skapar ett effektivt team
-
Generationsskillnader i synen på arbete och hur du förhåller dig som chef
-
Hur prioriterar jag som chef bäst min tid och hur hanterar jag stress?
-
Feedback som ett kraftfullt ledningsverktyg
-
Arbetsrätt och vad du som chef behöver känna till om denna
-
Chefens årshjul
-
Lönesättning
-
Konflikter och konflikthantering
-
Det svåra samtalet
-
Mål, målsättningar och visioner
Kursledare
Magnus Österholm, mycket uppskattad och erfaren kursledare med 20 års erfarenhet som chef och ledare.
Intresseanmälan
Recensioner
Snittbetyg: 5
Anna var kunnig, engagerad och erfaren. Kan rekommenderas!
Inlyssnande kursledare som gjorde anpassningar under kursens gång utifrån deltagarnas frågor. Väldigt bra och intressant kurs!
Jättebra kurs och kursledare